【问题】职工在工作当中不慎出了事故，治疗费用已列入福利费，职工出院后单位给了一部分补助，这部分补助是否也列入福利费科目？

【解答】《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企[2009]242号）第一条第（三）款规定，职工困难补助，或者企业统筹建立和管理的专门用于帮助、救济困难职工的基金支出。

《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函[2009]3号）第三条第（二）款规定，为职工卫生保健、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

初级会计职称ai刷题班

考点针对性讲解，专属模拟试题

38元查看

根据上述规定，对于工伤事故员工发放的补助，可以作为职工困难补贴或生活救济费在福利费中列支。

更多会计知识可访问：正保会计网校